Effect of paternalistic leadership style on subordinate's trust an Indian study

Bibliographische Detailangaben

Veröffentlicht in:	Journal of Indian business research
1. Verfasser:	Rawat, Preeti S. (VerfasserIn)
Weitere Verfasser:	Lyndon, Shiji (VerfasserIn)
Format:	UnknownFormat
Sprache:	eng
Veröffentlicht:	2016
Schlagworte:	Aufsatz in Zeitschrift
Tags:	Tag hinzufügen Keine Tags, Fügen Sie den ersten Tag hinzu!