Initiales Vertrauen in die Führungskraft eine quantitative Analyse der Werthaltungen in Deutschland, Indien und den USA
Dissertation, Katholische Universität Eichstätt-Ingolstadt, 2016
Gespeichert in:
| 1. Verfasser: | |
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| Weitere Verfasser: | |
| Format: | UnknownFormat |
| Sprache: | ger |
| Veröffentlicht: |
Wiesbaden
Springer Gabler
2016
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| Schriftenreihe: | Schriften zur Unternehmensentwicklung
Research |
| Schlagworte: |
Führungskräfte
> Vertrauen
> Führungsstil
> Deutschland
> Indien
> USA
> Hochschulschrift
> Führungskraft
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| Online Zugang: | Inhaltsverzeichnis Inhaltstext http://www.springer.com/ |
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