Why do firms seek to share human resource management knowledge? the importance of inter-firm networks

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Bibliographische Detailangaben
Veröffentlicht in:Journal of business research
1. Verfasser: Martin-Rios, Carlos (VerfasserIn)
Format: UnknownFormat
Sprache:eng
Veröffentlicht: 2014
Schlagworte:
HRM knowledge > Sharing > Inter-firm networks > Collaboration > Prestige > Reciprocity > Social network analysis > Aufsatz in Zeitschrift
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Beschreibung
Beschreibung:graph. Darst.
ISSN:0148-2963