Increased sorting and wage inequality in the Czech Republic new evidence using linked employer-employee dataset

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Bibliographische Detailangaben
Veröffentlicht in:The economics of transition
1. Verfasser: Eriksson, Tor (VerfasserIn)
Weitere Verfasser: Pytliková, Mariola (VerfasserIn), Warzynski, Frederic (VerfasserIn)
Format: UnknownFormat
Sprache:eng
Veröffentlicht: 2013
Schlagworte:
Sorting > wage inequality > linked employer-employee dataset > firm panel data > Czech Republic > Aufsatz in Zeitschrift
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Beschreibung
Beschreibung:graph. Darst.
ISSN:0967-0750