Authentic leadership and feedback-seeking behaviour an examination of the cultural context of mediating processes in China

Bibliographische Detailangaben

Veröffentlicht in:	Journal of management & organization
1. Verfasser:	Qian, Jing (VerfasserIn)
Weitere Verfasser:	Lin, Xiaosong (VerfasserIn), Chen, George Zhen-xiong (VerfasserIn)
Format:	UnknownFormat
Sprache:	eng
Veröffentlicht:	2012
Schlagworte:	Aufsatz in Zeitschrift
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