The contingency effect of service employee personalities on service climate getting employee perceptions aligned can reduce personality effects

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Bibliographische Detailangaben
Veröffentlicht in:Journal of service research
Weitere Verfasser: Auh, Seigyoung (BerichterstatterIn), Mengüç, Bülent (BerichterstatterIn), Fisher, Michelle (BerichterstatterIn), Haddad, Abeer (BerichterstatterIn)
Format: UnknownFormat
Sprache:eng
Veröffentlicht: 2011
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Beschreibung
Beschreibung:graph. Darst.
ISSN:1094-6705