Co-rumination in the workplace adjustment trade-offs for men and women who engage in excessive discussions of workplace problems

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Bibliographische Detailangaben
Veröffentlicht in:	Journal of business and psychology
1. Verfasser:	Haggard, Dana L. (VerfasserIn)
Weitere Verfasser:	Robert, Christopher (VerfasserIn), Rose, Amanda J. (VerfasserIn)
Format:	UnknownFormat
Sprache:	eng
Veröffentlicht:	2011
Schlagworte:	Betrieblicher Konflikt > Coping-Strategie > Psychologie > Weibliche Arbeitskräfte > Männliche Arbeitskräfte > Vergleich > Aufsatz in Zeitschrift
Tags:	Tag hinzufügen Keine Tags, Fügen Sie den ersten Tag hinzu!

Beschreibung
Beschreibung:	graph. Darst.
ISSN:	0889-3268