Corporate governance and knowledge management how board independence may increase CEO paranoia and lead to increased top management team homophily

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Bibliographische Detailangaben
Veröffentlicht in:	International journal of strategic change management
1. Verfasser:	Carpenter, Mason A. (VerfasserIn)
Weitere Verfasser:	Westphal, James D. (VerfasserIn), McDonald, Michael L. (VerfasserIn)
Format:	UnknownFormat
Sprache:	eng
Veröffentlicht:	2010
Schlagworte:	Corporate Governance > Wissensmanagement > Führungskräfte > Arbeitsgruppe > Homosexualität > Aufsatz in Zeitschrift
Tags:	Tag hinzufügen Keine Tags, Fügen Sie den ersten Tag hinzu!

Beschreibung
ISSN:	1740-2859