Good jobs, bad jobs : the rise of polarized and precarious employment systems in the United States, 1970s to2000s

Good jobs, bad jobs the rise of polarized and precarious employment systems in the United States, 1970s to2000s

Job quality in the United States -- Economic transformation and the decline of institutional protections -- New workers, new differences -- Dimensions of polarity -- Precarious employment relations -- Economic rewards: earnings and fringe benefits -- Control over work activities and intrinsic reward...

Ausführliche Beschreibung

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Bibliographische Detailangaben
1. Verfasser: Kalleberg, Arne L. (VerfasserIn)
Format: UnknownFormat
Sprache:eng
Veröffentlicht: New York, NY Russel Sage Foundation 2011
Schriftenreihe:American Sociological Association's Rose series in sociology
Schlagworte:
Arbeitsmarkt > Atypische Beschäftigung > Beschäftigungssystem > Arbeitsbedingungen > Arbeitsbeziehungen > USA > Manpower policy > Quality of work life > Labor market > Labor supply > Industrial management > Bibliographie enthalten > Arbeitsverhältnis > Arbeitsflexibilisierung
Online Zugang:Inhaltsverzeichnis
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Beschreibung
Zusammenfassung:Job quality in the United States -- Economic transformation and the decline of institutional protections -- New workers, new differences -- Dimensions of polarity -- Precarious employment relations -- Economic rewards: earnings and fringe benefits -- Control over work activities and intrinsic rewards -- Time at work: hours, intensity, and control -- Job satisfaction -- Confronting polarization and precarity -- Implementing the new social contract.
Beschreibung:Hier auch später erschienene, unveränderte Nachdrucke
Literaturverzeichnis: Seiten 253-275
Beschreibung:xvi, 292 Seiten
Diagramme
ISBN:9780871544315
978-0-87154-431-5
9780871544803
978-0-87154-480-3