Stop blaming resistance to change and start using it

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Bibliographische Detailangaben
Veröffentlicht in:Organizational dynamics
1. Verfasser: Ford, Jeffrey D. (VerfasserIn)
Weitere Verfasser: Ford, Laurie W. (VerfasserIn)
Format: UnknownFormat
Sprache:eng
Veröffentlicht: 2010
Schlagworte:
Organisatorischer Wandel > Arbeitsverhalten > Aufsatz in Zeitschrift
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Beschreibung
ISSN:0090-2616