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Bibliographische Detailangaben
Veröffentlicht in:International journal of Chinese culture and management
1. Verfasser: Li, Jiawei (VerfasserIn)
Weitere Verfasser: Li-hua, Richard (VerfasserIn)
Format: UnknownFormat
Sprache:eng
Veröffentlicht: 2009
Schlagworte:
Junge Arbeitskräfte > Führungskräfte > Betriebsklima > Konfuzianismus > Kulturelle Identität > IKT-Sektor > China > Fallstudie > Aufsatz in Zeitschrift
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Beschreibung
ISSN:1752-1270