Diversity management and the effects on employees' organizational commitment evidence from Japan and Korea

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Bibliographische Detailangaben
Veröffentlicht in:	Journal of world business
1. Verfasser:	Magoshi, Emiko (VerfasserIn)
Weitere Verfasser:	Chang, Eunmi (VerfasserIn)
Format:	UnknownFormat
Sprache:	eng
Veröffentlicht:	2009
Schlagworte:	Diversity Management > Betriebsklima > Japan > Südkorea > Aufsatz in Zeitschrift
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Beschreibung
Beschreibung:	graph. Darst.
ISSN:	1090-9516