Das Ambassador-Prinzip Personalentwicklung als Reputationsmanagement

Gespeichert in:

Bibliographische Detailangaben
Veröffentlicht in:	HR-PR
1. Verfasser:	Linke, Lars-Peter (VerfasserIn)
Format:	UnknownFormat
Sprache:	ger
Veröffentlicht:	2008
Schlagworte:	Personalmanagement > Personalentwicklung > Öffentlichkeitsarbeit > Aufsatz im Buch
Tags:	Tag hinzufügen Keine Tags, Fügen Sie den ersten Tag hinzu!

Beschreibung
Beschreibung:	graph. Darst.
ISBN:	3895783250 9783895783258