Indikatoren einer diversity-gerechten Unternehmenskultur

Zugl.: Karlsruhe, Univ., Diss., 2007

Gespeichert in:

Bibliographische Detailangaben
1. Verfasser:	Watrinet, Christine (VerfasserIn)
Format:	UnknownFormat
Sprache:	ger
Veröffentlicht:	Karlsruhe Univ.-Verl. Karlsruhe 2008
Schlagworte:	Diversity Management > Unternehmenskultur > Faktorenanalyse > Theorie > Deutschland > Hochschulschrift
Online Zugang:	Inhaltsverzeichnis
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