The effects of using alternative types of staffing arrangements

Gespeichert in:
Bibliographische Detailangaben
Veröffentlicht in:Advances in industrial and labor relations
1. Verfasser: Gramm, Cynthia L. (VerfasserIn)
Weitere Verfasser: Schnell, John F. (VerfasserIn)
Format: UnknownFormat
Sprache:eng
Veröffentlicht: 2004
Schlagworte:
Atypische Beschäftigung > Arbeitsbedingungen > Angestellte > Unternehmenserfolg > Arbeitsmarkt > USA > Aufsatz in Zeitschrift
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Beschreibung
ISSN:0742-6186