Flexible hours, workplace authority, and compensating wage differentials in the US

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Bibliographische Detailangaben
Veröffentlicht in:	Feminist economics
1. Verfasser:	McCrate, Elaine D. (VerfasserIn)
Format:	UnknownFormat
Sprache:	eng
Veröffentlicht:	2005
Schlagworte:	Arbeitszeitgestaltung > Lohnstruktur > USA > Aufsatz in Zeitschrift
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Beschreibung
ISSN:	1354-5701