Handbuch Konflikt-Management Konfliktdiagnose, -definition und -analyse ; Konfliktebenen, Konflikt- und Führungsstile ; Interventions- und Lösungsstrategien, Beherrschung der Folgen
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1. Verfasser: | |
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Format: | UnknownFormat |
Sprache: | ger |
Veröffentlicht: |
Berlin
Cornelsen
2005
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Ausgabe: | 2. Aufl. |
Schriftenreihe: | [Handbücher Unternehmenspraxis]
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Schlagworte: | |
Online Zugang: | Rezension Cover Inhaltstext Inhaltsverzeichnis |
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Beschreibung: | 366 S. Ill., graph. Darst. 24 cm |
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ISBN: | 3589236043 3-589-23604-3 |