Personelle Anpassungsprozesse als Gegenstand unternehmenspolitischer Entscheidungen

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Bibliographische Detailangaben
1. Verfasser:	Kürpick, Heinrich (VerfasserIn)
Format:	UnknownFormat
Sprache:	ger
Veröffentlicht:	Paderborn Rektorat der Univ.-Gesamthochsch. 1988
Schriftenreihe:	Paderborner Universitätsreden 16
Schlagworte:	Personalmanagement > Produktionskapazität > Produktivität > Theorie > Graue Literatur
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Beschreibung
Beschreibung:	28 S. graph. Darst.