Speaking for organization or self? investigating the effects of perceived overqualification on pro-organizational and self-interested voice

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Bibliographische Detailangaben
Veröffentlicht in:	Journal of business research
1. Verfasser:	Ma, Chao (VerfasserIn)
Weitere Verfasser:	Shang, Sudong (VerfasserIn), Zhao, Honglei (VerfasserIn), Zhong, Jie (VerfasserIn), Chan, Xi Wen (VerfasserIn)
Format:	UnknownFormat
Sprache:	eng
Veröffentlicht:	2023
Schlagworte:	Ethical leadership > Felt uncertainty > Perceived overqualification > Pro-organizational voice > Self-interested voice > Aufsatz in Zeitschrift
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Beschreibung
ISSN:	0148-2963