The iron-out effect of digital economy a discussion on gender wage rate discrimination for working hours

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Bibliographische Detailangaben
Veröffentlicht in:	Journal of business research
1. Verfasser:	Zhang, Cheng (VerfasserIn)
Weitere Verfasser:	Tian, Xuan (VerfasserIn), Yang, Xiaozhong (VerfasserIn), Xu, Bing (VerfasserIn), Li, Qinghai (VerfasserIn)
Format:	UnknownFormat
Sprache:	eng
Veröffentlicht:	2023
Schlagworte:	Digital economy > Discrimination effect > Endowment effect > Gender wage rate gap > Iron-out effect > Working hours > Aufsatz in Zeitschrift
Tags:	Tag hinzufügen Keine Tags, Fügen Sie den ersten Tag hinzu!

Beschreibung
ISSN:	0148-2963