Continuous intention of entry-level MIS professionals to stay working in the MIS field the effect of Wasta and skill-job fit

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Bibliographische Detailangaben
Veröffentlicht in:Journal of global information management
1. Verfasser: Rouibah, Kamel (VerfasserIn)
Weitere Verfasser: Al-Hassan, Abeer A. (VerfasserIn)
Format: UnknownFormat
Sprache:eng
Veröffentlicht: 2019
Schlagworte:
Dissatisfaction > Employment > Expectation Confirmation Theory > Gaps > Graduate Satisfaction > Information System > Job Market Skills > MIS Curriculum > MIS Graduates > MIS Major > MIS Skills > Wasta > Aufsatz in Zeitschrift
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Beschreibung
ISSN:1062-7375