Neuroscience for organizational change an evidence-based practical guide to managing change

The challenge -- Introduction to neuroscience -- Brain facts -- Why our brains don't like organizational change -- What can we do? -- Performing at our best during change -- Our social brains -- Managing emotions during change -- Decision-making and bias -- Communication, involvement and the ro...

Ausführliche Beschreibung

Bibliographische Detailangaben

1. Verfasser:	Scarlett, Hilary (VerfasserIn)
Format:	UnknownFormat
Sprache:	eng
Veröffentlicht:	London, United Kingdom, New York, NY Kogan Page 2019
Ausgabe:	Second edition
Schlagworte:	Neurowissenschaften > Organisatorischer Wandel > Organizational change > Psychological aspects > Organizational behavior > Cognitive neuroscience > Fallstudie
Online Zugang:	Inhaltsverzeichnis
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