Pensioners in the Soviet labour force the limits of monetary inducements

Gegenstand der Studie sind die Maßnahmen und Probleme der UdSSR im Kontext ihrer durch Arbeitskräftemangel begründeten Bestrebungen zur Reaktivierung bzw. Weiterbeschäftigung von Rentenempfängern. Untersucht werden persönliche, kulturelle und strukturelle Einflußfaktoren auf das Arbeitsverhalten sow...

Ausführliche Beschreibung

Gespeichert in:
Bibliographische Detailangaben
Veröffentlicht in:Soviet studies
1. Verfasser: Jones, T. Anthony (VerfasserIn)
Weitere Verfasser: Moskoff, William (BerichterstatterIn)
Format: UnknownFormat
Sprache:eng
Veröffentlicht: 1987
Schlagworte:
Ältere Arbeitskräfte > Sowjetunion > Rentner > Berufstätigkeit > Arbeitsplatz > Beschäftigungspolitik > Problem > Aufsatz in Zeitschrift
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Beschreibung
Zusammenfassung:Gegenstand der Studie sind die Maßnahmen und Probleme der UdSSR im Kontext ihrer durch Arbeitskräftemangel begründeten Bestrebungen zur Reaktivierung bzw. Weiterbeschäftigung von Rentenempfängern. Untersucht werden persönliche, kulturelle und strukturelle Einflußfaktoren auf das Arbeitsverhalten sowie spezifische Arbeitsplatzwünsche der älteren Arbeitnehmer. (BIOst-Hml)
Aus US-amerikanischer Sicht
Beschreibung:4 Tab.
ISSN:0038-5859