Unternehmenskulturen verändern - Vielfalt erreichen

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Bibliographische Detailangaben
Körperschaft:	Fraunhofer-Gesellschaft (Herausgebendes Organ)
Weitere Verfasser:	Hochfeld, Katharina (HerausgeberIn), Kaiser, Simone (HerausgeberIn), Schraudner, Martina (HerausgeberIn)
Format:	UnknownFormat
Sprache:	ger
Veröffentlicht:	Stuttgart Fraunhofer Verlag 2014
Schlagworte:	Forschungsbericht > Unternehmenskultur > Weibliche Führungskraft > Karriere
Online Zugang:	Inhaltsverzeichnis Inhaltstext Freie elektronische Version
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