Flexible equality men and women in employment in Japan
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| 1. Verfasser: | |
|---|---|
| Weitere Verfasser: | |
| Format: | UnknownFormat |
| Sprache: | eng |
| Veröffentlicht: |
Duisburg
Institut für Ostasienwissenschaften, Gerhard-Mercator-Univ. Duisburg
2000
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| Schriftenreihe: | Duisburger Arbeitspapiere Ostasienwissenschaften
30 |
| Schlagworte: |
Weibliche Arbeitskräfte
> Arbeitsmarktdiskriminierung
> Atypische Beschäftigung
> Arbeitslosigkeit
> Geschlecht
> Japan
> Beschäftigung
> Flexibilität
> Arbeit
> Arbeitsmarkt
> Beschäftigungspolitik
> Teilzeitbeschäftigung
> Soziale Arbeitsteilung
> Mann
> Frau
> Frauenarbeit
> Arbeitsrecht
> Arbeitspapier
> Graue Literatur
> Angestellter
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Tag hinzufügen | Beschreibung: | Literaturverz. S. 19 - 20 |
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| Beschreibung: | 20 S graph. Darst 30 cm |