Humankapital in der aktuellen (Geschäfts-)Berichterstattung (Human Value Reporting) am Beispiel der deutschen DAX-30-Unternehmen

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Bibliographische Detailangaben
Veröffentlicht in:	Human Capital Leadership
1. Verfasser:	Jaeger, Wolfgang (VerfasserIn)
Weitere Verfasser:	Schütte, Martin (BerichterstatterIn), Traut-Mattausch, Eva (BerichterstatterIn), Jäger, Wolfgang (BerichterstatterIn)
Format:	UnknownFormat
Sprache:	ger
Veröffentlicht:	2004
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Titel	Jahr	Verfasser
Human-Capital-Management statt Human-Resource-Management : Notwendigkeit und Vorteile einer neuen Philosophie	2004	Rachbauer, Sylvia
Human-Capital-Management und Wertemanagement	2004	Wieland, Josef
Die Messung des Human-Capital-Value (HCV)	2004	Friederichs, Peter
IT-Unterstützung des Human-Capital-Managements : was kann man von Google, Yahoo und Ebay lernen?	2004	Arnold, Hermann
Bewahrung des Humankapitals bei Personalabbau durch ein professionelles Trennungsmanagement	2004	Steiner, Karin
Human-Capital-Management mit Personalindikatorensystemen - eine Standortbestimmung	2004	Marr, Rainer
Die Human-Capital-Bewegung : von der Vision zur politischen Umsetzung	2004	Friederichs, Peter
Mitarbeiter - Erfolgsfaktor oder Kostentreiber?	2004	Regnet, Erika
Systeme und Strukturen des Human-Capital-Managements	2004	Wendt, Markus
Messung und Bewertung des intellektuellen Kapitals im Unternehmen : Ergebnisse theoretischer und empirischer Analysen	2004	Mayer, Volker
Workonomics : das "Humankapital" wertorientiert steuern	2004	Strack, Rainer
Der Personalwert zur Messung der personellen Wertschöpfung : empirische Ergebnisse	2004	Wucknitz, Uwe D.
Die Balanced Scorecard als Instrument des zielorientierten Human-Capital-Managements : ein Erfahrungsbericht aus der Marc O'Polo International GmbH	2004	Köcher, Anette
Bildung braucht hohe Löhne : Humankapital als Wirtschafts- und Standortfaktor	2004	Ederer, Peer
Unternehmensführung und Human-Capital-Management	2004	Fiedler, Marina
Führen in Know-how-Unternehmen : wenn die Mitarbeiter ihren Chef bezahlen	2004	Fuchs, Jürgen
Warum Humankapital in der externen Berichterstattung?	2004	Schütte, Martin
Relevanz von mitarbeiterbezogenen Angaben in der Unternehmenspublizität : empirische Ergebnisse von deutschen börsenorientierten Unternehmen	2004	Fischer, Thomas M.
Wesentliche Risiken des Humankapitals und mögliche Ansätze des erfolgreichen Risikomanagements	2004	Bernatzeder, Petra
Der Employee-Value-Index (E.V.I.) : wie kann man die Personalführungsleistung von Managern beurteilen, messen und entwickeln?	2004	Friederichs, Peter

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