No one can serve two masters revisiting the interaction effect of love of money and public service motivation on job satisfaction

Gespeichert in:

Bibliographische Detailangaben
Veröffentlicht in:	Public performance & management review
1. Verfasser:	Hsieh, Chih-Wei (VerfasserIn)
Format:	UnknownFormat
Sprache:	eng
Veröffentlicht:	December 2018
Schlagworte:	altruism > employee motivation > intrapersonal conflicts > money ethics > Aufsatz in Zeitschrift
Tags:	Tag hinzufügen Keine Tags, Fügen Sie den ersten Tag hinzu!

Beschreibung
ISSN:	1530-9576