Founder attachment style and its effects on socioemotional wealth objectives and HR system design
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| Veröffentlicht in: | Human resource management review |
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| 1. Verfasser: | |
| Weitere Verfasser: | |
| Format: | UnknownFormat |
| Sprache: | eng |
| Veröffentlicht: |
March 2018
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| Schlagworte: |
Attachment style
> Organizational imprinting
> Family business
> Socio-emotional wealth preservation
> Control
> dynastic succession and reputation and image
> Social and economic exchange
> Compliance
> commitment and collaborative
> HR principles
> strategies and practices
> Aufsatz in Zeitschrift
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Tag hinzufügen | ISSN: | 1053-4822 |
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