The multiple pathways through which internal and external corporate social responsibility influence organizational identification and multifoci outcomes the moderating role of cultural and social orientations

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Bibliographische Detailangaben
Veröffentlicht in:Academy of Management Academy of Management journal
1. Verfasser: Farooq, Omer (VerfasserIn)
Weitere Verfasser: Rupp, Deborah E. (VerfasserIn), Farooq, Mariam (VerfasserIn)
Format: UnknownFormat
Sprache:eng
Veröffentlicht: June 2017
Schlagworte:
Corporate Social Responsibility > Mitarbeiterbindung > Soziale Rolle > Frankreich > Pakistan > Aufsatz in Zeitschrift
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Beschreibung
ISSN:0001-4273