From freshman to middle management issues of organizational behaviour in Japan

Erlangen, Nürnberg, Univ., Diss., 2002

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Bibliographische Detailangaben
1. Verfasser:	Bungsche, Holger (VerfasserIn)
Format:	UnknownFormat
Sprache:	eng
Veröffentlicht:	München Iudicium 2004
Schlagworte:	Japan > Unternehmen > Personalentwicklung > Berufseinstellung
Online Zugang:	Inhaltsverzeichnis
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