Konzepte zur Unternehmensveränderung organisationales Lernen in Vorschlagswesen, Qualitätszirkeln und Kaizen-Workshops

Stuttgart, Univ., Diss., 2001

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Bibliographische Detailangaben
1. Verfasser:	Brehm, Stefan (VerfasserIn)
Format:	UnknownFormat
Sprache:	ger
Veröffentlicht:	Wiesbaden, Wiesbaden Dt. Univ.-Verl. Gabler 2001
Ausgabe:	1. Aufl.
Schriftenreihe:	Gabler Edition Wissenschaft : Unternehmerisches Personalmanagement
Schlagworte:	Unternehmensentwicklung > Vorschlagswesen > Qualitätszirkel > Organisatorisches Lernen
Online Zugang:	Inhaltsverzeichnis
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