<<Die>> Zulässigkeit qualitativer Besetzungsregelungen in Tarifverträgen

Berlin, Freie Univ., Diss., 1997

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Bibliographische Detailangaben
1. Verfasser:	Schleusener, Aino (VerfasserIn)
Format:	UnknownFormat
Sprache:	ger
Veröffentlicht:	Berlin Duncker & Humblot 1997
Schriftenreihe:	Schriften zum Sozial- und Arbeitsrecht 158
Schlagworte:	Tarifvertrag > Stellenbesetzung > Qualifikationsanforderung > Bestandsschutz > Tarifautonomie > Berufsfreiheit > Gleichheitssatz
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