Anforderungen an die Organisationsgestaltung privater Unternehmen zur Nutzung der Potenziale hochsensibler Personen vor dem Hintergrund der Arbeitswelt 4.0

Masterarbeit, FOM Hochschule für Ökonomie und Management, 2019

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Bibliographische Detailangaben
1. Verfasser:	Fischer, Michelle (VerfasserIn)
Körperschaft:	Shaker Verlag (Verlag)
Format:	UnknownFormat
Sprache:	ger
Veröffentlicht:	Düren Shaker Verlag 2020
Schriftenreihe:	Wirtschaftswissenschaftliches Forum der FOM Band 65
Schlagworte:	Emotion > Persönlichkeitsmerkmal > Hochqualifizierte Arbeitskräfte > Organisatorischer Wandel > Unternehmenserfolg > Industrie 4.0 > Hochsensibilität > Arbeitswelt > Arbeitsorganisation > Hypersensibilität > Organisationsgestaltung > Hochschulschrift
Online Zugang:	Inhaltsverzeichnis Inhaltsverzeichnis
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Beschreibung
Zusammenfassung:	Masterarbeit, FOM Hochschule für Ökonomie und Management, 2019
Beschreibung:	Diese Arbeit wurde ausgezeichnet mit dem gfo-Student-Award 2019
Beschreibung:	XI, 124 Seiten Diagramme 21 cm, 218 g
ISBN:	9783844071757 978-3-8440-7175-7 384407175X 3-8440-7175-X