A cross-cultural study of a multinational company Attitudinal responses to participative management
Gespeichert in:
| 1. Verfasser: | |
|---|---|
| Format: | UnknownFormat |
| Sprache: | eng |
| Veröffentlicht: |
New York, NY u.a.
Praeger
1978
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| Schriftenreihe: | Praeger special studies
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| Schlagworte: |
Entreprises multinationales - Personnel - Direction - Cas, Études de
> Gestion comparée - Cas, Études de
> Personnel - Attitudes - Enquêtes - Cas, Études de
> Personnel - Participation à la gestion - Cas, Études de
> Multinationales Unternehmen
> Comparative management
> Employee attitude surveys
> International business enterprises
> Personnel management
> Management
> Employee participation
> Mitbestimmung
> Fallstudiensammlung
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Tag hinzufügen | Beschreibung: | X,166 S. graph.Darst. |
|---|---|
| ISBN: | 0030228719 0-03-022871-9 |