Frauendiskriminierung durch Teilzeitbeschäftigung insbesondere bei betrieblichen Sozialleistungen und der Vergütung von Überstunden

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Bibliographische Detailangaben
1. Verfasser:	Peter, Gabriele
Format:	UnknownFormat
Sprache:	ger
Veröffentlicht:	Frankfurt am Main u.a. Lang 1988
Schriftenreihe:	Recht der Arbeit und der sozialen Sicherheit 4
Schlagworte:	Frau > Teilzeitbeschäftigung > Diskriminierung > Recht
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