The different relations of extrinsic, introjected, identified regulation and intrinsic motivation on employees' performance empirical studies following self-determination theory

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Bibliographische Detailangaben
Veröffentlicht in:Management decision
1. Verfasser: Zhang, Jian (VerfasserIn)
Weitere Verfasser: Zhang, Ying (VerfasserIn), Song, Yahui (VerfasserIn), Gong, Zhenxing (VerfasserIn)
Format: UnknownFormat
Sprache:eng
Veröffentlicht: 2016
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