Leader advancement motive, political skill, leader behavior, and effectiveness a moderated mediation extension of socioanalytic theory

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Bibliographische Detailangaben
Veröffentlicht in:	Human performance
Weitere Verfasser:	Ewen, Christian (BerichterstatterIn), Wihler, Andreas (BerichterstatterIn), Frieder, Rachel E. (BerichterstatterIn), Blickle, Gerhard (BerichterstatterIn), Hogan, Robert (BerichterstatterIn)
Format:	UnknownFormat
Sprache:	eng
Veröffentlicht:	2014
Schlagworte:	Personalführung > Effizienz > Soziale Kompetenz > Soziale Beziehungen > Aufsatz in Zeitschrift
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Titel	Jahr	Band
Special issue: Human performance uncovering the nature of applicant faking behavior : a presentation of theoretical perspectives	2011	24.2011,4