Führungskräfteentwicklung angewandte Psychologie für Managemententwicklung und Performance-Management

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Bibliographische Detailangaben
Weitere Verfasser:	Eck, Claus D. (BerichterstatterIn)
Format:	UnknownFormat
Sprache:	ger
Veröffentlicht:	Berlin, Heidelberg Springer 2014
Schlagworte:	Führungskräfteentwicklung > Performance-Management > Führungskraft > Personalentwicklung
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Titel	Jahr	Verfasser
Management-Entwicklung (ME) als strategischer Prozess	2014	Eck, Claus D.
Aus der Praxis für die Praxis : ganzheitliche Dimension einer zukunftsfähigen Führungskräfteentwicklung	2014	Leidenfrost, Jana
Performance Management	2014	Götz, Klaus