Interkulturelles Management im deutsch-französischen Umfeld : theoretische und empirische Beiträge

Interkulturelles Management im deutsch-französischen Umfeld theoretische und empirische Beiträge

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Bibliographische Detailangaben
Weitere Verfasser: Behar Villegas, Erick (HerausgeberIn), Ammon, Benjamin (BerichterstatterIn)
Format: UnknownFormat
Sprache:ger
Veröffentlicht: Rangendingen Libertas 2012
Schlagworte:
Interkulturelles Management > Wirtschaftskultur > Deutschland > Frankreich > Internationale Politik > Kulturkontakt > Interkulturelle Kompetenz > Unternehmenskultur > Arbeitsorganisation > Arbeitskultur > Arbeitsbeziehungen
Online Zugang:Inhaltsverzeichnis
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Titel Jahr Verfasser
Personalführung und Betreuung im Rahmen deutsch-französischer Gruppenarbeit : = Management du personnel et instruction dans le cadre des équipes franco-allemandes 2012 Gräbel, Sarah
Für mehr interkulturelle Aufklärung im geschäftlichen deutsch-französischen KonText : = Pour plus de formation interculturelle dans le contexte franco-allemand des affaires 2012 Jeanson, Denis
Zeitmanagement in Führungsebenen : ein deutsch-französischer Vergleich : une comparaison France-Allemagne = Le rapport au temps dans le monde de l'entreprise 2012 Ho, Mai Tram
Der Einfluss der Landeskultur auf den Führungs- und Managementstil Frankreichs, Deutschlands und Kameruns : = L'influence de la culture sur le style de direction en France, en Allemagne et au Cameroun 2012 Hartig, Bruno
Zur Relevanz von kulturellen Zusammenhängen in internationalen Geschäftsbeziehungen : das Zusammenspiel von Philosophie, Soziologie und Business : l'interaction entre la philosophie, la sociologie at les affaires = De la relevance des rapports culturels dans les relations internationales d'entreprise 2012 Behar Villegas, Erick
Einfluss der Landeskultur auf den Führungsstil : wie die kulturellen Werte Deutschlands und Frankreichs auf die Führungsstile einwirken : dans quelle mesure les valeurs culturelles de l'Allemagne et de la France agissent-elles sur le style de direction dans ces deux pays? = Influence de la culture nationale sur le style de direction 2012 Gloger, Fabienne
Die betriebliche Umsetzung ethischer Prinzipien in Deutschland aus der Sicht französischer Absolventen : eine empirische Untersuchung zum VIE Programm : une étude empirique sur le programme V.I.E = L'application en entreprise des principes éthiques du point de vue de jeunes diplômés français en Allemagne 2012 Behar Villegas, Erick
Hierarchie und Machtausübung in Unternehmen : ein deutsch-französischer Vergleich : une comparaison franco-allemande = Hierarchie et exercice du pouvoir dans les entreprises 2012 Maksud, Léo
Deutsch-französische interkulturelle Unterschiede am Beispiel der Werbung im Bankensektor : = Comprendre les differences interculturelles franco-allemandes à travers l'exmple de la publicité pour les banques 2012 Schnitzler, Florian
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