Linking turnover reasons to family profiles for IT/BPO employees in India

Gespeichert in:
Bibliographische Detailangaben
Veröffentlicht in:Journal of Indian business research
Weitere Verfasser: Boyar, Scott L. (BerichterstatterIn), Valk, Reimara (BerichterstatterIn), Maertz, Carl P. (BerichterstatterIn), Sinha, Ranjan (BerichterstatterIn)
Format: UnknownFormat
Sprache:eng
Veröffentlicht: 2012
Schlagworte:
Arbeitsmobilität > Familiensoziologie > IKT-Sektor > Indien > Aufsatz in Zeitschrift
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Beschreibung
Beschreibung:graph. Darst.
ISSN:1755-4195