| Changekompetenz von Führungskräften
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2012 |
Krummaker, Stefan |
| Führung in Teams : "geteilte Führung" als Beitrag zum Führungsprozess
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2012 |
Ridder, Hans-Gerd |
| Unternehmenskultur und Führung : Erfolgsfaktoren zur Gestaltung der Zukunft in Wirtschaft und Unternehmen
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2012 |
Mohn, Liz |
| Wissensmanagementbasiertes Leadership : Führungsmodell und Umsetzung bei der EnBW AG
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2012 |
Claassen, Utz |
| Integrierte strategische Führung und Erfolgskontrolle : New Corporate Governance
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2012 |
Hilb, Martin |
| Leadership als zentrale Kompetenz von und in Unternehmen
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2012 |
Hinterhuber, Hans H. |
| Vertrauen : wichtiger als Strategie!
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2012 |
Sprenger, Reinhard K. |
| Führungsstile für erfolgreichen Wandel
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2012 |
Krüger, Wilfried |
| Organisationale Energie : wie Führungskräfte das Potenzial ihres Unternehmens ausschöpfen können
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2012 |
Bruch, Heike |
| Leadership und Identität : untrennbar für Erfolg bei ALSTOM Power Service
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2012 |
Gränicher, Walter |
| Darwiportunismus als Megatrend und Führungsherausforderung in Unternehmen
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2012 |
Scholz, Christian |
| Handeln von Leadern : Energie, Fokus und Willenskraft erfolgreicher Führungskräfte
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2012 |
Bruch, Heike |
| Leader im Spitzensport : persönliche Erfahrungen, Lehren und Herausforderungen
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2012 |
Kahn, Oliver |
| Firmenspezifische Führungsphilosophie und deren konsequente Umsetzung : das Beispiel der ABB
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2012 |
Steel, Gary |
| Unterstützung von Veränderungsprojekten durch Qualifizierung beteiligter Führungskräfte : das International Leadership Program im IT-Bereich von E.ON
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2012 |
Eichenberg, Timm |
| Internes Unternehmertum : Gestaltungsempfehlungen
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2012 |
Wunderer, Rolf |
| Leadership im Unternehmen : Trends und Perspektiven
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2012 |
Malik, Fredmund |
| Leadership : Trends in Praxis und Forschung
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2012 |
Bruch, Heike |
| Persönliche Erfahrungen aus dem Unternehmenszusammenbruch der Swissair
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2012 |
Mölleney, Matthias |
| Führung im globalen Unternehmen
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2012 |
Ackermann, Josef |
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