"Talking the talk" a discursive approach to evaluating management development

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Bibliographische Detailangaben
Veröffentlicht in:	Human resource development international
1. Verfasser:	Anderson, Lisa (VerfasserIn)
Format:	UnknownFormat
Sprache:	eng
Veröffentlicht:	2010
Schlagworte:	Führungskräfteentwicklung > Lernen > Bewertung > Diskurstheorie > Großbritannien > Aufsatz in Zeitschrift
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Titel	Jahr	Band
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