Responses to destructive organizational contexts intersubjectively creating resilience to foster human dignity and hope

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Bibliographische Detailangaben
Veröffentlicht in:	Destructive organizational communication
Weitere Verfasser:	Buzzanell, Patrice M. (BerichterstatterIn), Shenoy, Suchitra (BerichterstatterIn), Remke, Robyn V. (BerichterstatterIn), Lucas, Kristen (BerichterstatterIn)
Format:	UnknownFormat
Sprache:	eng
Veröffentlicht:	2009
Schlagworte:	Unternehmensorganisation > Betrieblicher Konflikt > Arbeitszufriedenheit > Aufsatz im Buch
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