Leistungsorientierte Vergütung : Herausforderung für die Organisations- und Personalentwicklung ; Umsetzung und Wirkung von Leistungsentgeltsystemen in der betrieblichen Praxis

Leistungsorientierte Vergütung Herausforderung für die Organisations- und Personalentwicklung ; Umsetzung und Wirkung von Leistungsentgeltsystemen in der betrieblichen Praxis

Gespeichert in:
Bibliographische Detailangaben
Weitere Verfasser: Dilcher, Bettina (HerausgeberIn), Emminghaus, Christoph (BerichterstatterIn)
Format: UnknownFormat
Sprache:ger
Veröffentlicht: Wiesbaden Gabler 2010
Ausgabe:1. Aufl.
Schlagworte:
Personalentwicklung > Leistungsentgelt > Personnel management > Merit pay > Employees > Salaries, etc. > Aufsatzsammlung > Unternehmen > Lohnsystem > Leistungslohn > Organisationsentwicklung
Online Zugang:Inhaltsverzeichnis
Tags: Tag hinzufügen
Keine Tags, Fügen Sie den ersten Tag hinzu!

Keine Ergebnisse!