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Gespeichert in:
| Veröffentlicht in: | Handbuch Corporate Citizenship |
|---|---|
| 1. Verfasser: | |
| Format: | UnknownFormat |
| Sprache: | ger |
| Veröffentlicht: |
2008
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| Schlagworte: | |
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Tag hinzufügen | Titel | Jahr | Verfasser |
|---|---|---|
| Kriterien für ein erfolgreiches CC-Management | 2008 | Schmidpeter, René |
| Potenziale, Nutzenfelder, Legitimität | 2008 | Habisch, André |
| Organisationsentwicklung | 2008 | Stark, Wolfgang |
| Direktinvestition | 2008 | Krizek, Petr |
| Reporting | 2008 | Gazdar, Kaevan |
| Bürgerstiftungen | 2008 | Nährlich, Stefan |
| Corporate Volunteering II | 2008 | Fischer, Michael |
| Secondment | 2008 | Ettlin, Tony |
| Community Roundtable | 2008 | Pinkepank, Thorsten |
| Lobbying-Politikkontakte | 2008 | Wedell, Michael |
| Kultur | 2008 | Trümper, Frank-Peter |
| Arbeitsmarkt | 2008 | Riess, Birgit |
| Behindertenhilfe | 2008 | Sonneck, Stephanie |
| Rechtliche Rahmenbedingungen | 2008 | Habisch, André |
| Corporate Citizenship in den Medien | 2008 | Aumayr, Christina |
| Zertifikate, Standards und Audits | 2008 | Neureiter, Martin |
| Corporate Social Responsibility in Europa | 2008 | Schmidpeter, René |
| Die neuen EU-Mitgliedstaaten | 2008 | Krizek, Petr |
| Der UN Global Compact | 2008 | Hölz, Hanns Michael |
| Corporate Citizenship (CC) als Bestandteil der Unternehmensstrategie | 2008 | Habisch, André |