Telelernen in der Personalentwicklung : eine empirische Analyse von Unternehmenserfahrungen und -erwartungen

Telelernen in der Personalentwicklung eine empirische Analyse von Unternehmenserfahrungen und -erwartungen

Zugl.: Kassel, Univ.-Gesamthochsch., Diss., 2001

Gespeichert in:
Bibliographische Detailangaben
1. Verfasser: Kreher, Stefan (VerfasserIn)
Format: UnknownFormat
Sprache:ger
Veröffentlicht: Kassel Verl. Inst. für Arbeitswiss. 2002
Schlagworte:
Umfrage > Hochschulschrift > Virtuelles Unternehmen > Betriebliche Fortbildung > Fernunterricht > Computerunterstütztes Lernen > Personalentwicklung > Telearbeit
Online Zugang:Inhaltsverzeichnis
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