Managerial pay and firm performance Danish evidence

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Bibliographische Detailangaben
1. Verfasser:	Eriksson, Tor (VerfasserIn)
Weitere Verfasser:	Lausten, Mette (VerfasserIn)
Format:	UnknownFormat
Sprache:	eng
Veröffentlicht:	Aarhus 1997
Schriftenreihe:	Working paper Department of Economics, Faculty of Business Administration, the Aarhus School of Business 97,11
Schlagworte:	1991-1993 > Führungskräfte > Leistungsentgelt > Prinzipal-Agent-Theorie > Theorie > Dänemark
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