Leadership perception and information processing influences of symbolic, connectionist, emotional, and embodied architectures

Bibliographische Detailangaben

Veröffentlicht in:	The Oxford handbook of leadership and organizations
1. Verfasser:	Dinh, Jessica E. (VerfasserIn)
Weitere Verfasser:	Lord, Robert G. (VerfasserIn), Hoffman, Ernest (VerfasserIn)
Format:	UnknownFormat
Sprache:	ger
Veröffentlicht:	2014
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