Does a leader's "partiality" affect employees' proactivity in the hospitality industry? a cross-level analysis

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Bibliographische Detailangaben
Veröffentlicht in:International journal of hospitality management
1. Verfasser: Cheng, Tan (VerfasserIn)
Weitere Verfasser: Zhang, Pan (VerfasserIn), Guo, Yulang (VerfasserIn)
Format: UnknownFormat
Sprache:eng
Veröffentlicht: 2020
Schlagworte:
Leader-member exchange (LMX) differentiation > Emotional labor > Proactive customer service performance (PCSP) > Positive emotional climate > Aufsatz in Zeitschrift
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Beschreibung
ISSN:0278-4319