Stigma as diversity resistance to employees with mental illness

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Bibliographische Detailangaben
Veröffentlicht in:	Diversity resistance in organizations
1. Verfasser:	Follmer, Kayla (VerfasserIn)
Weitere Verfasser:	Jones, Kisha (VerfasserIn)
Format:	UnknownFormat
Sprache:	eng
Veröffentlicht:	2020
Schlagworte:	Diversity Management > Arbeitskräfte > Psychische Krankheit > Gesundheitsvorsorge > Aufsatz im Buch
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